SEEPH : 10 idées concrètes pour animer la Semaine du Handicap & réduire votre contribution AGEFIPH

Téléchargez la boite à idées SEEPH pour animer la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées : 10 idées d’actions concrètes et faciles à mettre en place pour faire de la SEEPH un levier d’engagement. Agissez pour l’inclusion tout en optimisant votre taxe AGEFIPH.

✅ 10 actions clés en main pour la SEEPH
✅ Mobilisation simple de vos équipes
✅ Réduction possible de la taxe AGEFIPH
✅ Valorisation de vos actions RSE
✅ Opportunité stratégique d’inclusion

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SEEPH / Semaine du handicap – Une boite à idées pour agir concrètement et réduire votre contribution AGEFIPH

Chaque année, la SEEPH (Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées) est un moment stratégique pour :

Sensibiliser vos collaborateurs aux enjeux du handicap
Valoriser la diversité
Engager vos équipes dans une démarche inclusive
Potentiellement réduire votre contribution AGEFIPH grâce à des actions ciblées

Vous voulez un kit clé en main ? Découvrez notre Boite à idées SEEPH, avec des idées d’actions simples à déployer : vous y trouverez 10 idées d’actions adaptables selon la taille de votre entreprise.

Téléchargez dès maintenant notre boite à idées gratuite SEEPH

Pourquoi mettre la SEEPH au cœur de votre stratégie RSE / inclusion ?

Elle permet d’affirmer publiquement votre engagement envers l’inclusion et d’accessibilité.
Elle renforce le sentiment d’appartenance des collaborateurs, améliore la réputation interne & externe de l’entreprise.
Elle offre une occasion de recueillir des retours, de mesurer les connaissances, de sensibiliser via des formats variés (quiz, sondage, vidéos) pour plus d’impact.

Télécharger notre boite à idées et transformer la SEEPH en opportunité d’engagement et de réduction de votre taxe AGEFIPH.

Le contenu de la boite à idée SEEPH – ce que vous obtiendrez

Des actions pensées selon différentes tailles d’entreprise : vous pourrez choisir ce qui convient à votre structure.
Des pistes de sensibilisation avec des formats variés : ateliers, témoignages, quiz, escape game…
Des suggestions pour mobiliser les collaborateurs et acteurs internes autour de l’inclusion.
Des idées pour combiner vos initiatives SEEPH avec les exigences liées à l’AGEFIPH, pour un impact réel sur votre contribution.

La SEEPH pour réduire la taxe AGEFIPH

Pour les entreprises, la SEEPH n’est pas seulement une semaine symbolique : c’est aussi un levier pour agir sur la taxe / contribution AGEFIPH :

- En sensibilisant, vous pouvez encourager les déclarations RQTH spontanées – ce qui augmente le nombre de salariés reconnus handicapés, ce qui aide à rapprocher de l’objectif de quota de personnes handicapées.
- En combinant vos actions SEEPH avec un simulateur AGEFIPH, vous voyez quel impact une ou plusieurs embauches ou déclarations pourraient avoir sur le montant de votre contribution.
- Le calcul AGEFIPH se base sur votre effectif, le nombre de personnes handicapées dans vos effectifs, et vous pouvez donc planifier vos actions SEEPH pour maximiser les effets de réduction.

Échangez avec un membre de notre équipe et découvrez comment optimiser vos coûts tout en engageant vos collaborateurs.

FAQ

Qu’est-ce que la SEEPH / Semaine du handicap en entreprise ?

La SEEPH (Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées) est un rendez-vous annuel qui vise à sensibiliser les collaborateurs, promouvoir l’inclusion et encourager les déclarations RQTH. Pour les entreprises, c’est aussi une opportunité stratégique pour renforcer leur politique handicap et réduire leur contribution AGEFIPH.

Quand aura lieu la SEEPH en 2025 ?

La semaine du Handicap / SEEP a lieu du lundi 17 au dimanche 23 novembre 2025

Quand aura lieu la SEEPH en 2026 ?

La semaine du Handicap / SEEP a lieu du lundi 16 au dimanche 22 novembre 2026

Comment est calculée la contribution AGEFIPH ?

Un simulateur AGEFIPH permet d’estimer le montant de la taxe handicap due par votre entreprise. Il calcule votre contribution en fonction de votre effectif et du nombre de travailleurs handicapés déclarés. C’est un outil pratique pour mesurer l’impact de nouvelles embauches, de déclarations RQTH ou d’actions menées pendant la SEEPH / Semaine du handicap.

Évitez de payer trop !

Découvrez comment réduire votre contribution AGEFIPH
grâce à des 10 actions concrètes à mener lors de la Semaine du handicap / SEEPH.

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